Beschäftigungsentwicklung

Zum 31. Dezember 2007 beschäftigte Daimler weltweit 272.382 (2006: 274.024) Mitarbeiter. Davon waren 166.679 (2006: 166.592) in Deutschland und 24.053 (2006: 27.629) in den USA tätig. Die Zahl der Auszubildenden lag bei 9.300 (2006: 9.352). Die Zahl der Beschäftigten sank gegenüber 2006 besonders durch die Umsetzung des neuen Managementmodells und durch weitere Effizienzmaßnahmen.

Bei Mercedes-Benz Cars waren zum Jahresende 2007 insgesamt 97.526 (2006: 99.343) Personen beschäftigt. Im Geschäftsfeld Daimler Trucks war die Entwicklung uneinheitlich: Während die Belegschaft in Europa und Brasilien infolge der hohen Nachfrage kräftig wuchs, mussten wir in Nordamerika aufgrund des rückläufigen Marktes Personal abbauen. Zum Jahresende 2007 waren bei Daimler Trucks 80.067 (2006: 83.237) Personen tätig. Im Geschäftsfeld Daimler Financial Services lag die Zahl der Beschäftigten mit 6.743 (2006: 6.813) Mitarbeitern um 1 Prozent unter dem Vorjahreswert. Bei Mercedes-Benz Vans ist die Beschäftigungszahl weltweit aufgrund der hohen Sprinternachfrage deutlich auf insgesamt 17.524 (2006: 15.591) gestiegen. Dies ist vor allem auf die Steigerung der Mitarbeiterzahl im Werk Düsseldorf zurückzuführen. Auch bei Daimler Buses stieg die Zahl der Beschäftigten auf 17.286 (2006: 16.884).

Die Umsetzung des im Januar 2006 vorgestellten neuen Managementmodells verlief auch 2007 planmäßig – weltweite Verwaltungsfunktionen wurden zusammengefasst und die Prozesse vereinheitlicht. Auch bei der Personalreduzierung in der Verwaltung liegen wir voll im Plan.